Communication & community coordinator | Cyber Security

Bij Mediahuis zijn we op zoek naar …
een communication & community coordinator om het cyber security team van Mediahuis Groep te versterken. Denk jij dat je de juiste persoon bent? Lees dan snel verder.

Want wie we nodig hebben,
is iemand die creatief, communicatief en hands-on is. Iemand die (bijna) is afgestudeerd, maar nog lang niet klaar is met leren. Iemand die blij wordt van sterke communicatie(strategieën) en het inspireren en samenbrengen van mensen. Heb je daarnaast interesse in technologie en cyberbeveiliging? Dan ben jij wie we zoeken!

Wat de job inhoudt, lichten we graag even toe:
Je wordt onderdeel van het cyber security team van Mediahuis Groep en werkt samen met een kernteam aan ons security awareness programma, Secure@Work. Je taken omvatten:

• Het bedenken en uitvoeren van awareness campagnes, zoals bvb. campagnes over phishing, sterke wachtwoorden, social engineering, veilig delen van data, etc.
• Het ontwikkelen en uitwerken van (interne) communicatiestrategieën voor het awareness programma.
• Het verzinnen van nieuwe, creatieve manieren om medewerkers bewust te maken van online risico’s en hoe ze deze kunnen voorkomen.
• Het organiseren van security awareness events zoals hackerswedstrijden (CTF), lezingen en security awareness games.
• Het onderhouden en enthousiasmeren van onze community van ambassadeurs.

Bij Mediahuis geloven we sterk in learning on the job, maar we snappen ook dat je behoefte hebt aan vakrelevante trainingen. Samen bekijken we welke trainingen en congressen passen bij jouw ambitie en stellen we een persoonlijk ontwikkelingsplan op.

Wat wordt nu jouw tweede thuis?
Het security team is verantwoordelijk voor de informatiebeveiliging binnen de hele Mediahuis Groep (we hebben vestigingen in België, Nederland, Ierland, Duitsland en Luxemburg). Het team focust zich niet alleen op awareness maar op cyber security in de breedste zin van het woord. Omdat de teamleden op verschillende locaties werken, is thuiswerken zeker mogelijk. We verwachten wel dat je minimaal één dag per week op kantoor in Antwerpen of Amsterdam aanwezig bent (waarvan minstens één dag per twee weken in Amsterdam). Uiteraard zorgen wij voor je treinkaartjes. 😉

Wat op je CV staat,
is interessant, maar niet het allerbelangrijkste. We zoeken vooral iemand die hands-on, creatief én sterk is in communicatie. Je bent leergierig en hebt interesse in cyber security en verandermanagement. Een opleiding in die richting is een plus, maar geen must. Ervaring is geen vereiste; je motivatie en bereidheid om te leren zijn voor ons belangrijker. Je weet van aanpakken, werkt zelfstandig en proactief, en functioneert prima onder tijdsdruk. Daarnaast beheers je zowel het Engels als het Nederlands uitstekend, zowel schriftelijk als mondeling. Bereidheid om af en toe naar andere Mediahuis-vestigingen te reizen, wordt gewaardeerd.

Wat krijg jij van ons terug?
Zoals wij geloven in de eigenheid van al onze merken, zo geloven wij ook in de eigenheid en persoonlijkheid van al onze mensen. Bij Mediahuis gaat het daarom niet enkel over je job, maar ook over je groei- en loopbaanmogelijkheden. Naast de basics (een goed salaris, extralegale voordelen, enz.) zetten we vooral in op een fijne werkomgeving, een flexibele organisatie (thuiswerken, glijtijden) en permanente opleidingsmogelijkheden. Mediahuis is méér dan een werkgever, net zoals jij méér bent dan de tekst op je cv.

Nu is het aan jou!
Waag je je kans of blijft het bij dromen? Lijkt deze vacature jou op het lijf geschreven, aarzel dan niet en solliciteer via onderstaande knop (met motivatiebrief of -video).
Beantwoord je niet volledig aan dit profiel, maar ben je echt gemotiveerd om een volgende stap in je carrière te zetten? Kom met ons praten! Heb je vragen? Neem dan ook zeker contact met ons op.

Getagd als: Nederlands