Site logo

Werken bij Randstad, is werken bij een top employer. Randstad is een vooraanstaande HR-dienstverlener die mensen en bedrijven verbindt. Met onze expertise helpen we individuen aan zinvol werk en ondersteunen we organisaties bij het vinden van de juiste talenten. We streven naar een diverse en inclusieve werkomgeving waar iedereen zich welkom voelt en zichzelf kan zijn. Met een breed scala aan diensten, van uitzendarbeid tot werving en selectie, dragen we bij aan groei en succes in een snel veranderende wereld. Bij Randstad hebben we als doel de arbeidsmarkt van morgen vorm te geven door een ‘partner for talent’ te zijn.

Een functie als Account Manager bij Randstad is uitdagend, zelfsturend, boordenvol ondernemerschap en dit in een positieve, gedreven en mensgerichte werksfeer.

 

Jobomschrijving

Een functie als Account Manager bij Randstad is uitdagend, zelfsturend, boordenvol ondernemerschap en dit in een positieve, gedreven en mensgerichte werksfeer.

Als Account Manager ben je verantwoordelijk voor het positioneren van Randstad Belgium, met uitbreiding tot Randstad Groep, als strategisch HR partner bij middelgrote/grote kmo’s (potentieel tussen 1 € – 3mio € ongeveer) binnen de regio Vlaams-Brabant/Brussel.

Je staat in voor het creëren, het onderhandelen en het maximaliseren van commerciële akkoorden met prospects en klanten en dit voor alle divisies van Randstad. Het doel is rechtstreeks bij te dragen tot de uitbouw van het marktleiderschap van Randstad, het maximaliseren van de omzet, het verhogen van de rendabiliteit en het investeren in klantentevredenheid.

1. Commercial plan :

Identificeren en verzilveren van regionale commerciële opportuniteiten en prioriteiten bij prospects en bestaande klanten in een plan op basis van analyses met als doel de commerciële objectieven te bereiken.

 

2. Accountmanagement :

Uitwerken van oplossingen op maat op basis van behoefte analyse van de accounts, implementeren en bewaken van de afgesproken dienstverlening met support van consultants en het fieldmanagement.

Positioneren van Randstad als strategische HR partner met als doel een lange termijn vertrouwensrelatie uit te bouwen.

 

3. Networking & knowledge sharing :

Opbouwen en uitbreiden van een regionaal intern en extern netwerk om opportuniteiten en tendensen in de markt en het vakgebied te identificeren. Het doel is de dienstverlening te maximaliseren op kwalitatief en kwantitatief vlak.

 

Jouw aanbod

We zoeken een nieuwe collega die zijn/haar commerciële kwaliteiten al ruimschoots heeft kunnen aantonen en omzetten in concrete resultaten. Naast je communicatieve vaardigheden en je overtuigingskracht leg je gemakkelijk nieuwe contacten en bouw je lange termijn relaties uit door actieve prospectie en fidelisering. Je bent een uitstekende communicator die graag initiatieven neemt en een gezonde dosis stress aankan. Je bent niet alleen zelf een overtuigd onderhandelaar maar slaagt erin om je collega’s in beweging te zetten en zo samen commercieel te scoren. Door je gedrevenheid en professionele aanpak ben je in staat om de behoeften van externe en interne klanten in te vullen. Je attitude weerspiegelt onze kernwaarden: positivisme, collegialiteit en professionaliteit.

Je hebt minstens 3 jaar relevante commerciële ervaring (prospectie en fidelisatie van grote klanten/cross selling).

Ten laatste, tweetaligheid NL/FR is gevraagd voor ons team van Brussel/Vlaams Brabant.

 

Ons aanbod

Als Top Employer en de wereldwijde leider in HR-diensten biedt Randstad jou talrijke mogelijkheden om jouw talent verder te ontwikkelen. Randstad biedt jou een aantrekkelijke en dynamische functie, intensieve trainingen om jouw ambities te realiseren. Dit alles doen wij zonder de balans tussen werk en privé uit het oog te verliezen.

Een aantrekkelijk loonpakket met:

  • 32 dagen vakantie vrij te kiezen in opname
  • een hospitalisatie-en groepsverzekering met pensioenplan
  • een forfaitaire onkostenvergoeding
  • diverse employee benefits zoals team bonussen en incentives afhankelijk van de behaalde resultaten
  • firmawagen met onbeperkte tankkaart
  • laptop, smartphone, internet@home
  • maaltijdcheques en ecocheques
  • een opleidingstraject op maat
  • een ruim aanbod aan ontwikkelingsmogelijkheden op basis van jouw competenties en sterktes
  • leuke bijkomende geschenken en extralegale voordelen doorheen het jaar zoals: korting op fitness, magazines, etc.

Randstad ziet diversiteit als een meerwaarde. Wij vinden het belangrijk dat iedereen gelijke toegang heeft tot kansen en zich gerespecteerd voelt. Wij creëren werkplekken waar mensen zichzelf kunnen zijn.

Wij rekruteren op basis van competenties en selecteren talent zonder onderscheid ras, huidskleur, sekse, seksuele voorkeur, geloofsovertuiging, leeftijd, politieke overtuiging, land van oorsprong, handicap of sociale achtergrond. Inclusiviteit en een gelijkwaardige behandeling maken onlosmakelijk deel uit van onze cultuur.

 

Heb je nog vragen? Mail ons dan even op recruitmentcenter@randstad.be.

Print Job Listing
Job Overview
We use cookies to improve your experience on our website. By browsing this website, you agree to our use of cookies.

Sign in

Sign Up

Forgotten Password

Share